Duurzame inzetbaarheid vormt de rode draad binnen de dienstverlening van KIKK recreatie. Hoe brengen we dit tot leven? We hebben een scala aan praktische tools en hulpmiddelen ontwikkeld, voor zowel werkgevers en HR-professionals als werknemers.
ONZE TOOLS
Gezonde en Veilige Arbeidsomstandigheden
Wat kun je als medewerker doen aan gezonde en veilige arbeidsomstandigheden? En van welke risico’s ben jij je bewust op je werk? In deze tool tref je een vragenlijst en tips aan. Het zijn (hulp)middelen om jouw ervaringen met arbeidsomstandigheden te inventariseren en mogelijk ook actie op te ondernemen. Vul de tool in en bespreek de uitkomsten met jouw leidinggevende.
Op de werkvloer heb je een grote diversiteit aan medewerkers: verschillende generaties, opleidingsniveaus of aantal jaren werkervaring. Elke medewerker heeft eigen drijfveren en individuele kwaliteiten. Een effectieve begeleiding van dit diverse team resulteert in voortdurende betrokkenheid, flexibiliteit en consistentie, ongeacht het seizoen.
Hoe motiveer je medewerkers van verschillende leeftijden en achtergronden? Het antwoord ligt in de Lekker-aan-het-werk-tool: een essentieel instrument voor elke werkgever om de eerste stap te zetten naar een gemotiveerd en productief team.
Heb jij voldoende kennis en ervaring om een deskundig kennisdeler te zijn voor collega’s met minder kennis en ervaring?
Met deze tool bepaal je of je voldoende kennis en ervaring hebt om een deskundig Kennisdeler te zijn voor collega’s met minder kennis en ervaring. Wees eerlijk. Geef antwoord zoals je het ervaart en niet zoals je zou willen zijn.
